本報訊 （通訊員 楊 陽）今年以來，商州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委著力搭建青年干部“培養(yǎng)鏈”，重點圍繞強思想、精業(yè)務(wù)、練作風(fēng)、保廉潔等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極探索培養(yǎng)途徑，促進青年干部作風(fēng)能力提升，全方位鍛造紀(jì)檢監(jiān)察“青年鐵軍”。
　　商州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委開辦青年干部作風(fēng)能力提升政治理論、業(yè)務(wù)知識、人文素養(yǎng)、活力動力“四微課堂”，通過上臺宣講、研討交流、讀書分享、主題實踐等方式，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、青年干部全員登臺，輪流講課，現(xiàn)場答疑解惑，相互啟發(fā)促進，引導(dǎo)青年干部學(xué)習(xí)、探究、宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，準(zhǔn)確把握精髓要義，運用黨的最新理論成果分析當(dāng)前政治、經(jīng)濟、文化等形勢，在總結(jié)提煉中不斷提升青年干部的政策理論水平、人文道德素養(yǎng)、創(chuàng)新實踐能力。從思想深處解決好信仰信念問題，讓初心使命扎根內(nèi)心深處。截至目前，“凝心鑄魂·淬火礪劍”青年干部作風(fēng)能力提升“四微課堂”已成功舉辦6期。
　　商州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅持把“導(dǎo)師幫帶”作為助推青年干部成長的重要抓手，針對青年紀(jì)檢監(jiān)察干部專業(yè)知識不足、紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗偏少等現(xiàn)狀，結(jié)合青年干部崗位特點和自身情況，建立導(dǎo)師幫帶機制。優(yōu)選19名有一定實戰(zhàn)經(jīng)驗的業(yè)務(wù)骨干作為幫帶“導(dǎo)師”，通過“個性化”因人施教，量身定制“一人一策”幫帶計劃，帶領(lǐng)指導(dǎo)培養(yǎng)對象共同參與“四微課堂”宣講、重要工作謀劃、重要會議籌辦、重要任務(wù)落實、重要事項監(jiān)督、重要案件查辦，幫助青年干部盡快補齊知識短板、能力弱項，促其開口能講、提筆能寫、遇事能干。
　　為促進青年干部履職能力和案件質(zhì)量雙提升，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委采取“以干代訓(xùn)”“以案代訓(xùn)”等形式，讓青年干部在實戰(zhàn)中練兵。研究制定跟班學(xué)習(xí)制度，堅持將新進青年紀(jì)檢監(jiān)察干部放到辦公綜合前沿、審查調(diào)查一線，不斷強化業(yè)務(wù)能力、實戰(zhàn)本領(lǐng)。今年以來，持續(xù)選派69名青年干部參與“聯(lián)項目訪企業(yè)”實踐活動，先后抽調(diào)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委青年干部78人次參加專項監(jiān)督、18人次參加巡察、16人次抽調(diào)集中辦案。選派19名青年干部到省市紀(jì)委跟班學(xué)習(xí)，讓青年干部在實踐鍛煉中學(xué)習(xí)經(jīng)驗技巧、查補短板、磨煉本領(lǐng)、增長才干。
　　商州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位，加強對青年干部的日常監(jiān)督管理，常態(tài)化落實廉政談話，對苗頭性傾向性問題及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正，防止小毛病變成大問題。通過有針對性地組織觀看警示教育片、參觀廉政教育基地、學(xué)習(xí)有關(guān)案例通報、參加庭審現(xiàn)場，教育引導(dǎo)青年紀(jì)檢監(jiān)察干部知敬畏、存戒懼、守底線，同時采取家屬座談會、廉潔家訪等形式，強化“八小時外”監(jiān)督約束，了解青年干部生活習(xí)慣、掌握思想動態(tài)、解決思想顧慮，引導(dǎo)青年干部自覺凈化社交圈、朋友圈，時刻保持清醒頭腦，為青年紀(jì)檢監(jiān)察干部健康成長保駕護航。截至目前，開展青年干部談心談話75人次，組織開展各類警示教育活動9場次。