本報訊 (王 森 孫雪蕊)近日，國網(wǎng)山陽縣供電公司2022年第一期基層供電所管理提升培訓班開班，來自基層鎮(zhèn)辦供電所19名所長、副所長參加了培訓。

　　此次培訓內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)、營銷服務、黨的建設、“全能型”(星級)供電所建設、“數(shù)字化”供電所創(chuàng)建及配電臺區(qū)同業(yè)對標等。培訓老師圍繞全年工作重點內(nèi)容做了詳細深刻的講解，指出2022年各項工作的變化之處，對工作進行全面部署。每個培訓科目結(jié)束后進行閉卷考試，并將考試成績、日常考勤納入績效考核。

　　通過兩天培訓，各位所長表示一定學以致用、知重負重、迎難而上，以本次培訓為契機，進一步濃厚學習氛圍，創(chuàng)造學習環(huán)境，搭建學習平臺，把抓學習、促工作貫穿到全年工作中去，守正創(chuàng)新、提質(zhì)增效，對全年確定的重點任務逐條分解、細化措施，明確責任主體、質(zhì)量要求和時間進度，保證各項工作高質(zhì)量落地，推動全員工作能力和各項工作再上新臺階。

　　本次培訓是該公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所管理提升的重要措施，目的是更好地貫徹落實該公司一屆一次職工大會暨2022年工作會議精神，堅持把“一板一眼、一絲不茍、嚴精細實、專業(yè)專注”的工作作風貫穿到工作全領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，切實將“夯基礎(chǔ)、補短板、促融合、提質(zhì)效”工作要求落到實處，為全年各項工作開好頭、起好步。